Ngày 16.12, tin từ Sở Nội vụ tỉnh Cà Mau cho biết Sở đã có kết luận thanh tra việc thực hiện công tác tuyển dụng, sử dụng, quản lý công chức, viên chức tại Sở Y tế tỉnh cũng như các đơn vị trực thuộc, và phát hiện nhiều sai phạm.
Theo đó, trong giai đoạn thanh tra từ tháng 1.2011 - 2.2014, Sở Y tế bổ nhiệm lại 28 trường hợp công chức, viên chức giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý. Nhưng khi kiểm tra 27/28 hồ sơ, thì có 12 trường hợp chưa đảm bảo tiêu chuẩn về quản lý nhà nước, lý luận chính trị, ngoại ngữ, tin học theo quy định; 10 trường hợp không có biên bản lấy phiếu tín nhiệm; 16 trường hợp không có bản nhận xét đánh giá công chức, viên chức; 21 trường hợp không có bản nhận xét, đánh giá của thủ trưởng cơ quan; 22 trường hợp không có bản kê khai tài sản, thu nhập theo quy định...Đặc biệt, có 4 trường hợp dù không nằm trong diện quy hoạch do Sở Nội vụ phê duyệt, không làm quy trình, không có tờ trình đề nghị bổ nhiệm, bổ nhiệm lại của Trưởng phòng Tổ chức - cán bộ Sở Y tế nhưng vẫn được Giám đốc Sở Y tế bổ nhiệm. Ngoài ra, đoàn thanh tra cũng phát hiện 15 trường hợp thời gian giữ chức vụ quá thời hạn 5 năm nhưng chưa tiến hành quy trình bổ nhiệm lại, thậm chí có người quá thời hạn đến 14 tháng.
Trong một diễn biến khác, liên quan đến việc bà Đặng Bé Nam, Giám đốc Bệnh viện Sản - Nhi Cà Mau, sẽ nghỉ hưu vào ngày 1.6.2015 nhưng được tái bổ nhiệm thêm 3 năm (Thanh Niên đã thông tin vào ngày 11.12), chiều 16.12, ông Huỳnh Quốc Việt, Giám đốc Sở Y tế tỉnh Cà Mau đã có buổi làm việc với Chủ tịch UBND tỉnh.
PV Thanh Niên đã liên hệ với ông Nguyễn Thanh Luận, Chánh văn phòng kiêm người phát ngôn của UBND tỉnh, tuy nhiên ông Luận cho biết từ đây đến đầu năm mới, lịch công tác của Chủ tịch UBND tỉnh kín hết nên không có thời gian gặp báo chí.
Bình luận