(TNO) Đây là thông tin được Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (LĐ-TB-XH) công bố tại cuộc họp báo về tình hình lương, thưởng tết chiều nay 19.1. Tiền thưởng bình quân Tết Nguyên đán 2012 là 3,218 triệu đồng/người (bằng 120,2% so với năm 2011).
Lương tài chính, ngân hàng, bảo hiểm dẫn đầu
Theo Thứ trưởng Bộ LĐ-TB-XH Phạm Minh Huân, tính đến 31.12.2011, đã có 63/63 Sở LĐ-TB-XH tỉnh, thành phố trực thuộc T.Ư và các ban quản lý các khu công nghiệp với 11. 725 doanh nghiệp (DN), gồm: 802 công ty nhà nước, 960 công ty cổ phần chi phối, 7.806 DN dân doanh và 2.157 DN FDI có báo cáo về tiền thưởng tết cho người lao động (NLĐ) năm 2011.
Qua tổng hợp cho thấy, kết quả bình quân thưởng tết dương lịch năm 2012 là 928.000 đồng/người, bằng 88,6% so với mức thưởng tết dương lịch bình quân năm 2011.
Tiền thưởng Tết Nguyên đán bình quân năm 2012 là 3,218 triệu đồng/người. Mức thưởng cao nhất 400 triệu đồng, thuộc về một doanh nghiệp FDI tại TP.HCM và thấp nhất là 50.000 đồng, thuộc về một doanh nghiệp ở Vũng Tàu.
Năm 2011 tiền lương cao hơn năm 2010, chủ yếu do trượt giá và thực hiện lương tối thiểu từ 1.10.2011, sớm hơn 1 quý so với quy định. Mặt khác, một số DN cũng chủ động điều chỉnh kế hoạch sản xuất, tiết kiệm chi phí, điều chỉnh lương để đảm bảo tiền lương thực tế của NLĐ.
Ngoài thông tin về tiền thưởng tết trong các loại hình DN, Bộ LĐ-TB-XH còn công bố kết quả điều tra dựa trên việc điều tra triển khai trên 1.660 DN có 10 lao động trở lên (chiếm khoảng 3% số DN đang hoạt động) ở 17 tỉnh, TP trực thuộc T.Ư đại diện cho các vùng kinh tế của cả nước và có thị trường lao động phát triển.
Bà Tống Thị Minh, Phó vụ trưởng Vụ Lao động-Tiền lương cho hay, kết quả điều tra cho thấy, mức thu nhập của ngành tài chính, ngân hàng và bảo hiểm vẫn cao nhất, ở mức 5,61 triệu đồng.
Tuy nhiên, mức thu nhập này không chênh nhiều so với các ngành khác như: thông tin và truyền thông (5,4 triệu đồng), dịch vụ lưu trú và ăn uống (4,4 triệu đồng), vận tải kho bãi (4,5 triệu đồng), xây dựng (4,4 triệu đồng)…
Nhóm ngành có mức thu nhập thấp nhất vẫn là nông, lâm nghiệp (3,7 triệu đồng), thủy sản (3,8 triệu đồng), khai khoáng, chế biến, chế tạo (3,9 triệu đồng).
Lao động trong ngành may mặc - Ảnh: Diệp Đức Minh
Việc nghiên cứu tập trung DN có quy mô vừa và nhỏ, nhằm mục đích nghiên cứu điều chỉnh về lương tối thiểu. Do chênh lệch giữa 3 khối DN còn lớn. Trong các tập đoàn và tổng công ty thì tiền lương và thưởng còn cao hơn, năm 2012, Bộ LĐ-TB-XH sẽ mở rộng phân tích sâu hơn về tiền lương, thu nhập. Về thuế thu nhập tiền lương tháng thứ 13, bà Minh cho biết, sẽ đề xuất Chính phủ giãn, giảm thuế thu nhập.
Sau tết, công bố điều tra lương của EVN
Về kết quả điều tra lương của Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN), Thứ trưởng Phạm Minh Huân cho biết ngành điện có đặc thù rất lớn, là ngành trải rộng khắp cả nước, điều kiện lao động đặc thù, chất lượng lao động cao (trên 90% lao động kỹ thuật cao, qua đào tạo, trên 40% có trình độ đại học trở lên).
Năm 2010 phát sinh nhiều vấn đề về tài chính và đã lỗ rất nhiều. Tiền lương của ngành điện năm 2010 bình quân chung của tập đoàn 7.435.000 đồng (25% là phụ cấp, trợ cấp đặc thù). Khi gặp khó khăn, ngành điện đã xin phép Chính phủ thực hiện lương bằng 95% .
Bộ LĐ-TB-XH cùng Bộ Tài chính thẩm định lại đơn giá tiền lương của ngành điện. Có thể khẳng định, ngành điện thực hiện đúng với đăng ký. Khối lao động nguồn có lương cao hơn; khối truyền tải làm việc trong điều kiện leo cao, vùng hiểm trở và khối thấp nhất là kinh doanh điện.
Theo ông Huân, số lượng các đơn vị kiểm tra rất lớn. Bộ LĐ-TB-XH đang tiếp tục hoàn thiện lại kết quả điều tra. Sau tết sẽ công bố kết quả điều tra này.
Thu Hằng
>> TP.HCM hỗ trợ tết mỗi giáo viên 900 ngàn
>> Thưởng tết là ngôi nhà trị giá 8 tỉ đồng
>> Không thưởng tết!
>> Bộ đội không được thưởng Tết vẫn vui
>> Thưởng tết cao nhất 1,1 tỉ đồng
>> Sự thật về thưởng tết của cán bộ phường, xã
>> Thưởng tết dương lịch cao nhất 700 triệu, thấp nhất 453.000 đồng
Bình luận (0)