PGS-TS Võ Văn Sen trao đổi với báo chí sáng 12.9 /// Ảnh: Hà Ánh
PGS-TS Võ Văn Sen trao đổi với báo chí sáng 12.9Ảnh: Hà Ánh
Sáng nay 12.9, trong buổi gặp gỡ báo chí, PGS-TS Võ Văn Sen cho rằng không thể cấm được 'chạy sô' dạy thêm của giảng viên. Phân tích nhận định này ông Sen nói đây là khó khăn chung của trường ĐH hiện nay.
Sáng nay 12.9, trong buổi gặp gỡ báo chí về chương trình kỷ niệm 60 năm hình thành và phát triển Trường ĐH Khoa học xã hội và nhân văn TP.HCM, khi được hỏi PGS-TS Võ Văn Sen, Hiệu trưởng nhà trường đã chia sẻ nhiều thông tin quan trọng về thu nhập và "chạy sô" dạy thêm của giảng viên.
Ông Sen cho biết, trong số 984 giảng viên của trường hiện có khoảng 70 người có thu nhập dưới 4 triệu đồng/tháng. Trường có ý muốn trợ cấp thêm thu nhập nhưng có trên 30 người từ chối vì có những người gia đình có công ty riêng. Như vậy có khoảng 30 người có thu nhập thấp nhưng so với tổng số thì không đáng kể.
Tuy nhiên, ông Sen cho biết ngoài thu nhập chuẩn giảng viên còn có thêm thu nhập khác như dạy thêm ngoài giờ chuẩn, tham gia các đề tài nghiên cứu.
Không cấm được giảng viên 'chạy sô' dạy thêm trường khác - ảnh 1

tin liên quan

Khó giảm chỉ tiêu vì sợ giảng viên mất việc!
Trong khi tổng số lượng học sinh phổ thông hằng năm có xu hướng giảm dần, sự lựa chọn nghề nghiệp tương lai cũng đang thay đổi rất rõ nhưng chỉ tiêu tuyển sinh ĐH vẫn tăng đều, dẫn đến việc các trường ĐH rất khó khăn trong tuyển sinh.
Về việc "chạy sô" dạy thêm của giảng viên, PGS-TS Võ Văn Sen cho rằng không thể cấm được. Phân tích nhận định này ông Sen nói đây là khó khăn chung của trường ĐH hiện nay. Ngay cả một trường ĐH khác dù trả lương giảng viên ở mức 20-30 triệu đồng mỗi tháng cũng không thể giữ được giảng viên chỉ dạy ở trường mình. Vì dù trả cao như mức nêu trên nhưng cũng không bằng thu nhập thực tế khi dạy thêm. Đến thời điểm này đây là việc chưa trường ĐH nào ở Việt Nam có thể làm được.
Theo ông Sen, hiện tượng trên có lý do từ việc số lượng giảng viên có trình độ quá ít mà số trường ĐH quá nhiều. "Tình trạng trường ĐH chỉ có 5-10 tiến sĩ cơ hữu cho toàn trường trong khi có hàng ngàn sinh viên khá nhiều. Để có người dạy, các trường này phải mượn tên giảng viên trường khác", ông Sen nói.
Cũng theo ông Sen, Luật Giáo dục hiện nay chỉ quy định giảng viên không hoàn thành nhiệm vụ tại chỗ sẽ không được phép làm thêm việc khác. Trường chỉ có biện pháp khuyến khích và đặt ra quy định về nghiên cứu. Giảng viên phải vượt qua giờ dạy chuẩn và có công bố khoa học đầy đủ mới được đi dạy thêm chỗ khác. Còn ngược lại, hiệu trưởng sẽ xem xét.
Không cấm được giảng viên 'chạy sô' dạy thêm trường khác - ảnh 2

tin liên quan

Giảng viên chạy sô: Từ tiến sĩ khống đến tiến sĩ dỏm
Tìm giảng viên (GV) có học vị cao theo yêu cầu là điều không đơn giản đối với nhiều trường ĐH-CĐ. Trong khi đó, không ít GV tìm mọi cách hợp thức hóa bằng cấp mà không quan tâm đến giá trị của văn bằng như thế nào.

Hà Ánh

Bạn đọc phản hồi (7 nhận xét)

BẮC

MẮC GÌ CẤM ? NGƯỜI TA ĂN HỌC , TU NGHIỆP NÀY NỌ... THÀNH TÀI GIỜ ĐEM CHẤT XÁM ĐỂ KIẾM THU NHẬP CHÂN CHÍNH , SAO LẠI CÓ THỂ CẤM !

Thầy giáo già, Saigon

Chúc mừng 60 năm Đại học Văn khoa và ĐHKHXH&NH một ngôi trường nhiều kỹ niệm với giới trí thức Sài gòn. Thầy Hiệu trưởng phát biểu về dạy thêm rất phù hợp trong điều kiện hiên nay, ngoài chuyện đời sống còn mở ra cơ hội cho các cháu sinh viên được học với Thầy Cô có chất lượng tốt.

Trương Thịnh

Tại sao lại cấm nhỉ?

Hà Hồng Anh

Toi nghĩ, nên quy định lượng giáo viên cơ hữu của mỗi trường đại học là: giáo viên đó chỉ làm việc tại trường đó; mức thu nhập tối thiểu cho họ buộc trường phải cam kết, nhà nước phải có trách nhiệm: công nhận họ, giao việc cho họ xứng đáng với việc nhà nước can thiệp thu nhập tối thiểu. Chúng ta phải chấp nhận những quyết sách sai để việc đào tạo dội ngũ lành nghề "có tầm, có tâm, vừa tinh vừa sáng" để phụng sự đát nước. TRƯỜNG HỢP TRƯỜNG NÀO KHÔNG ĐỦ GIÁO VIÊN CƠ HỮU THÌ NÊN GHÉP TRƯỜNG theo nguyên tắc tương đồng về lĩnh vực, trình độ đào tạo và đảm bảo tương đượng thu nhập cho giáo viên. Như vậy không có chuyện thừa giáo viên, thiếu việc làm. Trường hợp ngược lại sẽ cho phép giáo viên đó tham gia vào lĩnh vực thực hành để phát huy năng lực.

Nguyễn Hoàng Huy

Dạy học là nghề đặc biệt thì đừng bao giờ quản lý theo kiểu hành chính. Ở Việt Nam dạy ngoài trường là kiếm tiền là chủ yếu, song dạy thêm các trường khác là trao đổi thông tin, nghiên cứu khoa học, nâng cao hiệu quả bài giảng nữa vì mỗi môi trường giảng dạy sẽ có đối tượng và nhu cầu khác mà người thầy cần biết để điều chỉnh bài giảng của chinh mình

TK

Chẳng ai muốn làm ở một trường rồi chạy lòng vòng làm hoặc dạy thêm nơi khác, làm sao trường phát triển khi giảng viên không toàn tâm toàn lực đóng góp cho sự phát triển của trường, tôi gọi hiện trạng này là chảy máu chất xám. Tình trạng hiện nay các trường trả lương thấp không đủ sống và không được chủ động tự trả mức lương mà mình mong muốn, cho nên không thể ép các giảng viên làm việc full time cho mình. Đấy là một thất bại trong việc quản trị nguồn nhân lực. Hãy xem các trường quốc tế họ làm mà làm theo. Tôi đã từng học đại học ở nước ngoài mà chưa thấy trường nào quản lý mảng này như đại học công Việt Nam.

Ta huu quang

Kiến thức của các thầy từ đâu mà có? Biết tiếng Anh, Đức... cứ vào mạng mà xem theo những chủ đề mà mình cần tìm hiểu. Cam đoan sau một thời gian ngắn các thầy Vn phải ngả mũ. Làm thử đi sẽ thấy tây nó siêu như thế nào. Hiệu quả, không tốn tiền

Bình luận