Theo đó, công văn nêu rõ: Qua kiểm tra của Sở Nội vụ Thanh Hóa về việc thực hiện các quy định thời điểm nghỉ hưu đối với cán bộ, công chức, viên chức từ ngày 1.1.2010 đến tháng 8.2013 tại 4 đơn vị thì có 3 đơn vị sai phạm.

Cụ thể, TP.Thanh Hóa đã kéo dài thời điểm nghỉ hưu sai quy định cho 59 công chức, viên chức, trong đó có trường hợp quá 13 tháng; Sở GD-ĐT có 5 trường hợp và Sở NN-PTNT có 3 trường hợp.

Chủ tịch UBND tỉnh yêu cầu 3 đơn vị nêu trên nghiêm túc kiểm điểm, làm rõ trách nhiệm của tập thể, cá nhân có liên quan trong việc thực hiện không đúng quy định của pháp luật về việc nghỉ hưu của cán bộ, công chức, viên chức thuộc thẩm quyền quản lý, có hình thức xử lý theo quy định.

Bên cạnh đó, yêu cầu tất cả các sở, ban, ngành phải rà soát, thống kê những cán bộ, công chức, viên chức thuộc thẩm quyền quản lý đã đủ tuổi nghỉ hưu, nhưng chưa nghỉ hưu, báo cáo chủ tịch UBND tỉnh trước ngày 15.9.

Ngọc Minh

>> Làm lại khai sinh nhằm kéo dài tuổi hưu?
>> Cân nhắc nâng tuổi hưu cho lao động nữ
>> Đề xuất 2 phương án tăng tuổi hưu
>> Kiến nghị nâng tuổi hưu của nữ lên 60

Bạn đọc phản hồi (2 nhận xét)

Lò Văn Tôn

Không cần phải ra văn bản tăng tuổi về hưu, xã hội sẽ phản đối. Chỉ cần ra văn bản ai đến tuổi về hưu nhưng tiếp tục được cống hiến thì tiếp tục làm việc. Đảm bảo 80-90% Công chức, viên chức khối văn phòng xung phong tình nguyện làm việc cho đến lúc chết, không cần nhận tiền bảo hiểm xã hội. Chứ về hưu buồn quá càng mau chết hơn.

Hai Phi

Chuyện này ở đâu cũng có mà ! Kiểm điểm rút kinh nghiệm là xong, đâu lại vào đấy cả ! Chỉ khổ người phải đóng thuế để nuôi mấy ông cán bộ tham quyền cố vị này thôi !

Bình luận