Trong đó có 32 vụ đình công xảy ra ở những DN đã có tổ chức Công đoàn cơ sở (chiếm 82%). Theo LĐLĐ tỉnh, công nhân đình công xuất phát từ các nguyên nhân: chậm tăng lương tối thiểu vùng, chậm công bố tiền thưởng Tết hoặc thưởng quá thấp; tổ chức làm thêm giờ vượt quá thời gian quy định; chất lượng bữa ăn giữa ca kém, điều kiện lao động không được cải thiện…
Lê Lâm
Bình luận (0)