Sáng qua, hàng chục người đã tập trung tại Trung tâm đào tạo của Công ty cổ phần phát triển nguồn nhân lực và dịch vụ dầu khí VN (Petromanning), 347 Đội Cấn, Hà Nội để đòi quyền lợi. Họ gồm 18 người được đưa sang Rumani theo diện xuất khẩu lao động thông qua Công ty Petromanning vào tháng 11.2009. Theo hợp đồng đã ký thì công việc của họ là xây dựng với thời hạn 5 năm. Thế nhưng khi sang đến nơi, họ lại bị bố trí công việc khác với mức lương rẻ mạt và rất phập phù, chỗ ăn ở không đảm bảo nên họ phải cầu cứu Đại sứ quán VN tại Rumani can thiệp, đồng thời yêu cầu Petromanning đưa về nước vào ngày 19.3.
Theo anh Liêu Văn Lý, quê ở huyện Thạch Thất, Hà Nội, để được đi lao động với mức lương như thỏa thuận là 1,85 euro/giờ làm việc, ngày làm 8 giờ, các anh phải đóng cho Petromanning tổng số tiền là 99.070.000 đồng/người. Ngoài ra, trong quá trình làm việc các anh còn bị trừ dần vào lương trong khoảng 10 tháng với số tiền 1.500 euro. Tuy nhiên, ở Rumani các anh chỉ được bố trí một số việc như sửa chữa một số nơi hỏng hóc của khu nhà chung cư. Không những thế, công việc này lại không đều, trong 3 tháng chỉ làm việc được khoảng 15 ngày, còn lại là nghỉ vì không có việc. Khi các anh thắc mắc thì chủ trả lời, do thời tiết mùa đông nên chưa tìm được việc làm ổn định. Trong khi hợp đồng ghi rõ, trường hợp không có việc làm do thời tiết, lao động được chủ trả 15 euro/ngày thì trên thực tế, không những khoản tiền này mà tiền công những ngày làm việc bình thường cũng không được trả.
|
Ông Tống Hải Nam, Trưởng phòng Thị trường lao động (Cục Quản lý lao động ngoài nước) cho biết Công ty Petromanning có đăng ký hợp đồng đưa lao động sang Rumani làm việc trong ngành xây dựng với mức lương cơ bản là 390 euro/tháng. Việc ký hợp đồng đưa lao động đi làm việc trong ngành xây dựng nhưng lại chuyển lao động sang nhặt rác là sai vì doanh nghiệp không được phép chuyển chủ, chuyển nghề cho người lao động. Hiện Cục Quản lý lao động ngoài nước đang yêu cầu Công ty Petromanning báo cáo về vụ việc. |
Tiếp xúc với Thanh Niên hôm qua, những người lao động này cho biết: để có tiền nộp đi xuất khẩu lao động, nhiều người phải vay mượn ngân hàng, nay phải về nước sớm thì lâm vào cảnh trắng tay, nợ nần. Do vậy, họ tập trung yêu cầu Petromanning phải hoàn trả lại chi phí họ đã nộp trước khi đi, đồng thời trả lại khoản tiền lương mà chưa được chủ sử dụng lao động thanh toán khi sang làm việc tại Rumani.
Tuy nhiên, cho đến cuối ngày hôm qua, giữa người lao động và lãnh đạo Công ty Petromanning vẫn chưa thống nhất biện pháp giải quyết.
Thái Sơn
Bình luận (0)