Các nhà khoa học tại Viện Sức khỏe nghề nghiệp Phần Lan (Phần Lan) và Trường đại học London (Anh) phân tích kết quả của 12 cuộc nghiên cứu được thực hiện từ năm 1985 đến 2008.
Tổng số đối tượng nghiên cứu khoảng 116.000 người, từ 17 đến 70 tuổi.
Nhóm nghiên cứu đã đánh giá mức độ căng thẳng do công việc của các đối tượng.
|
|
Họ chia công việc thành 4 loại: công việc nhiều căng thẳng (yêu cầu cao và ít quyền hạn), công việc chủ động (yêu cầu cao và nhiều quyền hạn), công việc bị động (yêu cầu thấp và ít quyền hạn) và công việc ít căng thẳng (yêu cầu thấp và nhiều quyền hạn).
Khi tham gia vào các cuộc nghiên cứu, không có đối tượng nào bị ung thư.
Đối tượng được theo dõi trung bình trong 12 năm. Nhóm nghiên cứu cũng thu thập dữ liệu về việc chẩn đoán bệnh ung thư trong suốt thời gian tiến hành nghiên cứu.
Họ không tìm thấy mối liên hệ nào giữa sự căng thẳng do công việc và nguy cơ mắc các bệnh ung thư ruột kết, phổi, tuyến tiền liệt hay ung thư vú.
Nghiên cứu được công bố trên BMJ.com.
Đức Trí
>> Đột biến gien tăng nguy cơ ung thư và mãn kinh sớm
>> Bổ sung axit folic không làm tăng nguy cơ ung thư
>> Chất xơ ức chế ung thư tuyến tiền liệt
>> Ung thư da là do đột biến gien?
>> Hói đầu trước 40 tuổi tăng nguy cơ mắc ung thư tuyến tiền liệt
Bình luận (0)