Kế hoạch thưởng Tết năm 2011 cao nhất thuộc về Cty TNHH VBL Đà Nẵng (DN FDI CNXD) ở mức 244.302.308 đồng cho một cá nhân; thưởng Tết thấp nhất là 500.000 đồng/người ở các DN dân doanh và DN cổ phần vốn góp nhà nước. Mức chênh lệch giữa hai mức thưởng này đến 488 lần.
Ở khối DN vốn nhà nước, tiền thưởng Tết năm 2011 cao nhất thuộc về Cty Hoa tiêu Khu vực 4 (Cục Hàng hải Việt Nam) với mức thưởng 30.000.000 đồng cho một cá nhân, thấp nhất thuộc về Ban QLDA Thủy điện Sông Bung 4, Cty CTGT 503, TT Kỹ thuật Đường bộ 5 và Xí nghiệp đầu máy Đà Nẵng với mức thưởng 1.000.000 đồng/người.
Theo ông Lê Minh Hùng - Trưởng phòng Lao động tiền lương và BHXH, Sở LĐTBXH TP Đà Nẵng, tiền thưởng Tết năm 2011 và lương năm 2010 cao gấp 2,3 lần so với cùng kỳ năm ngoái, cho thấy tình hình kinh tế của các DN có dấu hiệu hồi phục, các DN đảm bảo được sản xuất.
Tuy nhiên khoảng cách chênh lệch giữa mức lương cao nhất và thấp nhất còn quá lớn, trong khi đó mức lương bình quân đầu người chỉ dao động ở mức gần 3 đến 4 triệu đồng.
Tin, ảnh: Nguyễn Tú
Bình luận (0)