TKV xây chung cư, nhà tập thể để công nhân yên tâm 'an cư, lạc nghiệp'

Đầu tư cho tương lai

Theo TKV, tập đoàn này đang có hơn 94.000 lao động, tập trung đông nhất tại Quảng Ninh với gần 80.000 lao động. Những năm qua, nhiều đơn vị sản xuất than hầm lò đã đầu tư xây dựng các khu nhà ở khang trang, hiện đại, đáp ứng nhu cầu về nhà ở của công nhân. Đây cũng là việc làm thực hiện chủ trương chăm lo đời sống, chế độ phúc lợi cho người lao động ngày càng tốt hơn theo chỉ đạo của TKV.

Tại Quảng Ninh, Các công ty than Vàng Danh, Nam Mẫu, Mạo Khê, Uông Bí… đều quan tâm xây dựng các khu nhà ở công nhân theo hướng đồng bộ, tiện nghi, hiện đại.

Với quan điểm đầu tư cho người lao động là đầu tư cho tương lai, chăm lo cho người lao động có sức khỏe, có nơi ở ổn định, có cuộc sống văn hóa tinh thần phong phú… là những điều kiện để thu hút, giữ chân người lao động gắn bó làm việc lâu dài với doanh nghiệp, từ năm 2010, Công ty Than Nam Mẫu đã xây dựng khu chung cư công nhân trên diện tích 14.738,15 m² ; trong đó, đất công trình 4.199,76 m² gồm 4 lô nhà cao 9 tầng, 8 tầng để ở còn tầng 1 để xe và công trình sử dụng chung. Khu chung cư công nhân này có 224 căn hộ khép kín rộng từ 65 m² đến 80 m², đáp ứng nhu cầu chỗ ở cho gần 700 thợ mỏ.

Ông Vũ Tiến Dũng, Phó chánh văn phòng Công ty Than Nam Mẫu, cho biết chung cư này tọa lạc tại vị trí đắc địa, khu "đất vàng" tại TP.Uông Bí. Ngay từ khi lên kế hoạch đầu tư xây dựng, công ty tính toán đi trước đón đầu tiến trình xây dựng đô thị văn minh, hiện đại. Nhà xây ở trung tâm thành phố tối thiểu phải cao 9 tầng tận dụng quỹ đất đô thị; có thang máy, hệ thống phòng chống cháy nổ, nhà ăn…

"Các phòng ở được thiết kế tiện nghi khép kín, rộng rãi, và có thể sử dụng thành căn hộ gia đình. Khi có nhu cầu, chung cư Nam Mẫu sẽ bố trí các căn hộ gia đình cho thợ mỏ, đáp ứng nhu cầu nhà ở gia đình cho người lao động", ông Dũng nói.

Ngoài than Nam Mẫu, Công ty cổ phần than Vàng Danh cũng là đơn vị điển hình của TKV trong chăm lo đời sống cho người lao động. Năm 2021, Khu tập thể 314 tại P.Vàng Danh được doanh nghiệp đầu tư, nâng cấp khang trang, hiện đại, đầy đủ tiện nghi và hiện nay là khu tập thể tốt nhất trong TKV.

Khu tập thể có 2 lô nhà 5 tầng gồm 132 phòng ở, đáp ứng nhu cầu nhà ở cho 500 công nhân. Các lô nhà có thang máy, phòng ở được trang bị đầy đủ thiết bị sinh hoạt tiện nghi như ti vi, điều hoà, máy giặt... Tháng 10.2022, công ty khánh thành bể bơi 4 mùa có giá trị đầu tư 7,33 tỉ đồng, giúp công nhân có môi trường rèn luyện sức khỏe, thư giãn sau mỗi giờ làm việc.

Hỗ trợ nhà ở cho công nhân đặc biệt khó khăn

Theo TKV, chung cư Nam Mẫu, khu tập thể 314 không chỉ là nơi ở của các công nhân sinh sống tại đây, mà còn là nơi sinh hoạt văn hoá, thể thao của công nhân và người dân trên địa bàn. Đây cũng là nơi doanh nghiệp tổ chức các hoạt động văn hóa, văn nghệ, tổ chức sinh nhật cho người lao động… chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho công nhân.

Cùng với đầu tư nhà ở, hằng năm Công đoàn TKV, các đơn vị còn hỗ trợ xây dựng nhà ở cho gia đình chính sách, gia đình công nhân, người lao động có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn xây, sửa nhà từ nguồn Quỹ Mái ấm công đoàn.

Chủ tịch Công đoàn TKV Lê Thanh Xuân cho biết sau 15 năm (từ 2007 - 2022), chương trình nhà ở "Mái ấm công đoàn" đã hỗ trợ 1.624 gia đình công nhân lao động có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn về nhà ở, trong đó xây mới 1.173 nhà, sửa chữa 451 nhà với tổng số tiền hỗ trên 70 tỉ đồng.

"Đây là một trong những hoạt động chăm lo thiết thực và ý nghĩa cho người lao động của ngành than, thực hiện mục tiêu không ngừng chăm lo và cải thiện đời sống cho người lao động", ông Xuân nói.

Theo TKV, UBND tỉnh Quảng Ninh đã có quyết định số 2279/QĐ ngày 8.8.2022 phê duyệt Đề án phát triển nhà ở cho công nhân, lao động ngành than, khu công nghiệp; thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao, lao động có kỹ năng về làm việc, sinh sống tại Quảng Ninh. Trong thời gian tới, TKV và các đơn vị sẽ tiếp tục đầu tư xây dựng chung cư, nhà ở tập thể cho người lao động, giúp họ có nơi ở tốt hơn, yên tâm làm việc, gắn bó với đơn vị, với ngành than.