Giám sát nội bộ, TP.HCM phát hiện 7 cán bộ, nhân viên tham nhũng

26/05/2020 14:15 GMT+7

Thông qua kiểm tra, giám sát nội bộ, lực lượng chức năng TP.HCM phát hiện 7 trường hợp tham nhũng, trong đó có 1 người bị kết án 2 năm tù vì tội nhận hối lộ.

Trong báo cáo gửi Thanh tra Chính phủ sơ kết 1 năm thực hiện Chỉ thị số 10 năm 2019 của Thủ tướng về tăng cường xử lý, ngăn chặn tình trạng nhũng nhiễu, gây phiền hà cho người dân, doanh nghiệp trong giải quyết công việc, UBND TP.HCM cho biết trong năm 2019, không có trường hợp nào bị xử lý trách nhiệm người đứng đầu vì thiếu trách nhiệm, để cán bộ, công chức, viên chức có hành vi nhũng nhiễu, gây phiền hà đối với người dân, doanh nghiệp.
Tuy nhiên, có 2 trường hợp bị xử lý trách nhiệm theo Nghị định số 59/2019 quy định chi tiết một số điều và biện pháp thi hành luật Phòng, chống tham nhũng là Hiệu trưởng Trường Mầm non Hoa Hồng (H.Bình Chánh) và Chủ tịch UBND phường Bến Thành (Q.1).
Bên cạnh đó, qua công tác kiểm tra, giám sát nội bộ, cơ quan chức năng phát hiện 7 trường hợp có hành vi tham nhũng tại 3 đơn vị. Cụ thể, 3 cộng tác viên trật tự đô thị thuộc UBND phường Bến Thành (Q.1) có hành vi nhũng nhiễu người dân trong hoạt động công vụ bị kỷ luật bằng hình thức khiển trách. Cũng tại UBND phường Bến Thành, ông Phan Hồ Hưng Đoàn, cán bộ phụ trách kinh tế, bị kết án 2 năm tù về hành vi nhận hối lộ.

Lực lượng trật tự đô thị quận 1 kiểm tra, xử lý người vi phạm.

Ảnh: Độc Lập

Tại UBND Q.Bình Tân, có 2 trường hợp tham ô tài sản là bà Phạm Thị Ngọc Hương - nhân viên kế toán và bà Trần Thị Phương Thảo, Trưởng phòng Tài chính kiêm Kế toán trưởng Bệnh viện Q.Bình Tân tham ô 157 triệu đồng. Cơ quan Cảnh sát điều tra Công an Q.Bình Tân đã có quyết định khởi tố bị can.
Ngoài ra, một nhân viên xét nghiệm làm việc tại Bệnh viện Nhi Đồng 2 có hành vi lấy trộm vật tư đem bán thu lợi bất chính với giá trị hơn 370 triệu đồng, vụ việc đã được chuyển Cơ quan Cảnh sát điều tra Công an Q.1 điều tra.

Chuyển đổi vị trí công tác hơn 2.200 cán bộ, công chức, viên chức

Để phòng ngừa tham nhũng, TP.HCM đã chủ động rà soát, nhận diện nguy cơ tham nhũng theo vị trí việc làm, vị trí công tác và chuyển đổi vị trí công tác đối với cán bộ, công chức, viên chức thường xuyên tiếp xúc với người dân, doanh nghiệp, có dư luận, biểu hiện tiêu cực, nhũng nhiễu, tồn đọng nhiều hồ sơ, nhất là thanh tra xây dựng, đăng ký đất đai, địa chính nhà đất, quản lý thị trường, thuế, hải quan…

TP.HCM chuyển đổi vị trí công tác hơn 2.200 trường hợp trong năm 2019.

Ảnh: Sỹ Đông

Trong năm 2019, TP.HCM chuyển đổi vị trí công tác 2.209 trường hợp là cán bộ, công chức, viên chức các chức danh tư pháp - hộ tịch, văn hóa - xã hội, kế toán, thủ quỹ, xây dựng, địa chính - nhà đất, y tế, thủ kho thuộc các ngành hải quan, thanh tra nhà nước, thanh tra xây dựng,... Trong quý 1/2020, có 147 cán bộ, công chức, viên chức tại 5 đơn vị được chuyển đổi vị trí công tác.
TP.HCM yêu cầu người đứng đầu phải tiếp công dân định kỳ, bảo đảm lịch, số ngày tiếp công dân định kỳ hằng tháng theo quy định; tăng cường tiếp xúc, đối thoại, xem xét giải quyết kịp thời vụ việc, không để phát sinh khiếu nại, tố cáo vượt cấp.
Top

Bạn không thể gửi bình luận liên tục. Xin hãy đợi
60 giây nữa.