Cơ chế tuyển dụng minh bạch để thu hút người tài

Đại biểu mong muốn có quy chế tuyển dụng công chức minh bạch; chế độ đãi ngộ phù hợp, đồng thời tạo cơ hội cho lớp trẻ học tập, nâng cao trình độ và cơ hội thăng tiến.

tin liên quan

Khởi nghiệp cần vốn nhưng quan trọng số một vẫn là khát vọng

Khởi nghiệp thì cần vốn đầu tư nhưng quan trọng nhất vẫn là khát vọng, là ý chí sáng tạo để tìm ra những lợi thế và giải quyết khó khăn khi khởi nghiệp.

Bộ trưởng Bộ Nội vụ Lê Vĩnh Tân chia sẻ vừa qua tâm lý thanh niên còn muốn làm trong nhà nước nhưng nay thì giảm đi. Điều này đòi hỏi Chính phủ tạo cơ chế để sinh viên ra trường là chủ chứ không phải học xong chỉ để làm thuê, hoặc học xong rồi chỉ lo vào cơ quan nhà nước để có việc làm ổn định. Chính sách việc làm cho thanh niên là quan trọng nhất, tạo ra việc làm mới cho thanh niên, sinh viên mới ra trường. Trong đào tạo, tuyển công chức cũng như quy hoạch lãnh đạo thì rất nhiều cơ hội cho cán bộ trẻ, cho thanh niên. Trong thời gian tới, tuyển công chức, tuyển vị trí lãnh đạo phải qua thi tuyển để công bằng, minh bạch chứ không xét tuyển.