(TNO) Các nhà nghiên cứu nói rằng giới chủ doanh nghiệp ở Thụy Điển thường loại trừ những ứng viên việc làm thừa cân do lo ngại về năng suất của họ, theo hãng tin UPI.
Ông Per Johansson, một giáo sư kinh tế tại Đại học Uppsala, cho biết cuộc nghiên cứu của Viện Đánh giá Chính sách Giáo dục và Thị trường Lao động Thụy Điển nhận thấy, những người bị béo phì có cơ may tìm được việc làm thấp hơn 83% so với những người cân nặng bình thường.
|
|
Ông Per Johansson nói việc quyết định không tuyển dụng một ai đó do trọng lượng của họ là bất hợp pháp, và các công ty cũng có rủi ro hụt mất những nhân viên tài năng nhưng vô tình thừa cân chút đỉnh.
Trùng Quang
>> Trẻ thừa cân kém phân biệt mùi vị thức ăn
>> Phụ nữ thừa cân dễ tái phát ung thư vú
>> “Bà bầu” thừa cân dễ bệnh
>> Thừa cân, béo phì tăng nhanh
>> Hơn 30% học sinh tiểu học thừa cân, béo phì
Bình luận (0)