Học miễn phí, có lương
Hiện nay, rất nhiều công ty không đợi sinh viên tốt nghiệp mới đến các trường CĐ để tuyển dụng mà tham gia ngay vào quá trình đào tạo nhằm chuẩn bị nguồn nhân lực đáp ứng đúng yêu cầu của doanh nghiệp mình.
 |
Tại nhiều trường CĐ, doanh nghiệp sẵn sàng chi trả toàn bộ chi phí đào tạo để có được nguồn lao động đáp ứng đúng yêu cầu |
MỸ QUYÊN |
Tiến sĩ Lê Đình Kha, Hiệu trưởng Trường CĐ Kỹ thuật Cao Thắng, cho biết: “Từ năm 2014, Công ty TNHH Schindler Việt Nam và trường đã liên kết đào tạo các ngành cơ điện tử, cơ khí, điện - điện tử, điều khiển và tự động hóa, kỹ thuật viên thang máy dành cho sinh viên năm nhất bậc CĐ. Thời gian đào tạo là 2 năm bao gồm những môn học bắt buộc của trường và những môn học tự chọn do phía công ty đưa ra”.
Theo tiến sĩ Kha, phía doanh nghiệp sẽ phỏng vấn để kiểm tra đầu vào, số lượng tùy thuộc vào nhu cầu nhân lực hằng năm của công ty, thông thường khoảng dưới 35 sinh viên mỗi khóa. Sinh viên được học chương trình này sẽ không phải đóng học phí và tốt nghiệp sẽ được vào làm việc ngay tại Schindler Việt Nam.
Tại Trường CĐ Công nghệ quốc tế Lilama 2, các doanh nghiệp như Bosch, Mercedes… cũng đang đặt hàng đào tạo ở nhiều ngành nghề gồm cắt gọt kim loại, cơ điện tử, điện tử công nghiệp, cơ khí xây dựng, hàn, lắp đặt thiết bị cơ khí, chế tạo thiết bị cơ khí.
Thạc sĩ Nguyễn Khánh Cường, Hiệu trưởng nhà trường, chia sẻ: “Để đào tạo được nguồn lao động đáp ứng yêu cầu của doanh nghiệp mà vẫn đảm bảo chương trình của Bộ LĐ-TB-XH, trường và doanh nghiệp đã cùng xây dựng chương trình và phối hợp giảng dạy. Các chuyên gia của doanh nghiệp đã có sẵn chuyên môn, công nghệ nên trường chỉ cần đào tạo cho họ một khóa nghiệp vụ sư phạm là họ truyền đạt kiến thức cho sinh viên rất hiệu quả”.
Được biết đến thời điểm này đã có hàng ngàn sinh viên tốt nghiệp theo “đơn đặt hàng” này, trong quá trình học được doanh nghiệp trả lương 2 - 3 triệu đồng/tháng và tốt nghiệp là được nhận vào làm việc ngay.
Thạc sĩ Phạm Quang Tuấn, Phó hiệu trưởng Trường CĐ Công nghệ Thủ Đức, cũng chia sẻ: “Ngành công nghệ thông tin tại trường cũng liên kết với Tập đoàn Freesia và Trường CĐ Công nghệ công nghiệp Tokyo của Nhật Bản từ năm 2018. Đến nay, đã có 3 khóa đào tạo với hơn 90 sinh viên. Ngoài xây dựng, chuyển giao chương trình, Tập đoàn Freesia còn hỗ trợ chi phí học tập 5.000 yen/tháng/sinh viên, hỗ trợ học tiếng Nhật miễn phí 600 giờ. Sinh viên được thực tập tại Nhật Bản khoảng 8 tuần và đặc biệt được tập đoàn này nhận vào làm việc ở một trong 3 quốc gia và vùng lãnh thổ như Việt Nam, Nhật Bản hoặc Đài Loan (Trung Quốc)”.
Xu hướng của nhiều doanh nghiệp
Tiến sĩ Phạm Hữu Lộc, Hiệu trưởng Trường CĐ Lý Tự Trọng, cho rằng việc doanh nghiệp chịu toàn bộ chi phí đào tạo để sau 2 - 3 năm sẽ tuyển dụng được lực lượng lao động đáp ứng đúng yêu cầu, đang được nhiều doanh nghiệp hướng đến.
“Tại Trường CĐ Lý Tự Trọng, Tổng công ty điện lực TP.HCM hiện đang đặt hàng đào tạo 69 sinh viên ngành điện công nghiệp, các em đi học hoàn toàn miễn phí và ra trường được vào làm việc tại công ty này. Công ty TNHH Đạt Vĩnh Tiến cũng phối hợp đào tạo kép ngành điện công nghiệp cho 48 sinh viên học môn thực hành điện công nghiệp, sinh viên được công ty đóng học phí. Các công ty TNHH Máy Thép Việt, Cơ khí Hồng Ký, Cơ khí Duy Khanh, Lập Phúc phối hợp đào tạo kép ngành kỹ thuật cơ khí ở các môn học thực hành và ngay sau khi học xong đa số sinh viên đều được tuyển dụng”, tiến sĩ Lộc thông tin.
Thạc sĩ Nguyễn Tấn Thắng, Trưởng phòng Đào tạo Trường CĐ Công thương TP.HCM, cũng cho hay: “Các doanh nghiệp lớn có chiến lược phát triển lâu dài và cần sự ổn định rất quan tâm đến nhân lực kỹ thuật làm việc trực tiếp. Với các công ty mới thành lập hay chuẩn bị thành lập thì họ cũng cần nguồn lao động chủ chốt nên đặt hàng đào tạo chắc chắn được doanh nghiệp lựa chọn. Đây là xu hướng tuyển dụng của rất nhiều doanh nghiệp”.
Tại Trường CĐ Công thương TP.HCM, ngành công nghệ da giày, công nghệ sợi - dệt, công nghệ kỹ thuật hóa học đang được đặt hàng đào tạo bởi các công ty như: Cổ phần Phước Kỳ Nam (KCN Thuận Yên, Tam Kỳ, Quảng Nam), Giày Thái Bình, Cổ phần dệt Trần Hiệp Thành (Khu công nghiệp Trảng Bàng, Tây Ninh), TNHH TM-DV-SX dệt nhuộm Dũng Tâm (KCN Lê Minh Xuân, Bình Chánh), TNHH Dong-Il Việt Nam (KCN Lộc An - Bình Sơn, Long Thành, Đồng Nai), Cổ phần dệt Texhong… Hiện có hàng trăm sinh viên đang được đào tạo theo chương trình này và các công ty tài trợ 100% học phí, đồng thời nhận về làm việc sau khi tốt nghiệp.
“Các ngành học này đang được rất nhiều doanh nghiệp thường xuyên liên hệ để cung cấp học bổng, tài trợ học phí nhưng lại rất ít thí sinh đăng ký”, thạc sĩ Thắng chia sẻ thêm.
Bình luận (0)