Đưa tuyển Việt Nam vào tốp 80 - 90 thế giới
Một quan chức VFF đã khẳng định: “5 năm trước, chúng ta đã có được bản hợp đồng hết sức có giá trị và chúng ta tin tưởng sắp tới đây sẽ tiếp tục có được bản hợp đồng cũng có giá trị để bóng đá Việt Nam thành công hơn, đúng như sở nguyện của ông Park. Đây là một nhiệm vụ không hề đơn giản nhưng VFF đang chủ động lên kế hoạch để có được những hồ sơ ứng viên tốt nhất, thỏa mãn các tiêu chí ngày càng cao của bóng đá Việt Nam”. Chỉ tiêu ấy là gì?
| Phỏng vấn độc quyền HLV Park: "HLV thì phải gương mẫu, bị khán giả chê là bình thường" |
Nếu như năm 2017, VFF và ông Park đặt ra mục tiêu bóng đá Việt Nam lọt vào tốp 100 thế giới (mục tiêu ấy đã được ông Park hoàn thành xuất sắc khi theo bảng xếp hạng FIFA hiện tại, đội tuyển Việt Nam đang đứng thứ 96 thế giới, thứ 17 châu Á) thì với HLV kế nhiệm, mục tiêu ấy cần phải được nâng tầm. Tuyển Việt Nam phải lọt vào tốp 80 - 90 thế giới, đứng thứ 15 hoặc 16 châu Á và giữ vững vị trí nhất khu vực Đông Nam Á. Vậy câu hỏi tiếp theo là, ai có thể đảm đương được trọng trách lớn lao để đưa bóng đá Việt Nam có thể có những cú đột phá ngoạn mục ấy?
 |
HLV Troussier có nhiều kinh nghiệm với bóng đá Việt Nam |
Khả Hòa |
Chuyên gia Đoàn Minh Xương bày tỏ quan điểm: “Bóng đá Việt Nam sau AFF Cup 2022 sẽ bước vào một chu kỳ phát triển mới đòi hỏi VFF phải có một lộ trình thực hiện đồng bộ, nhằm thực hiện từng bước các tiêu chí được Chính phủ đặt ra trong Chiến lược phát triển bóng đá Việt Nam đến năm 2020, tầm nhìn năm 2030; đó là từ giai đoạn 2021 - 2030, bóng đá nam đứng trong nhóm 10 quốc gia có trình độ bóng đá hàng đầu ở khu vực châu Á. Chúng ta chưa thể đốt cháy giai đoạn nhưng theo tôi, mục tiêu đứng ở tốp 15 hay 16 châu Á, trong vòng 2 năm tới, bóng đá Việt Nam có thể làm được, nếu như chúng ta có được một HLV thực sự tầm cỡ.
5 năm vừa qua, bóng đá Việt Nam đã có chu kỳ thành công với triết lý và lối đá phòng ngự phản công thì chu kỳ tới đây, HLV mới phải xây dựng được lối chơi kiểm soát và áp đặt. Còn về cá tính con người, tân HLV phải hiểu được văn hóa Việt Nam, có được sự thích ứng một cách linh hoạt và mềm dẻo. Theo tôi, VFF nên chọn người nổi tiếng và tốt nhất là đã từng dẫn dắt đội tuyển quốc gia tham dự World Cup”.
| HLV Park Hang-seo đã nâng tầm bóng đá Việt Nam thế nào sau 5 năm gắn bó? |
Phải có nguồn lực tài chính cực khủng
Như tiết lộ từ nguồn tin của Thanh Niên, ứng viên đầu tiên mà VFF đang nhắm tới là “phù thủy trắng” Philippe Troussier, người đã từng dẫn dắt đội tuyển Nam Phi dự World Cup 1998, đưa đội tuyển Nhật Bản vượt qua vòng bảng tại World Cup 2002 và trước đó cũng giúp đội tuyển này giành chức vô địch Asian Cup 2000 và đội Olympic Nhật Bản lọt vào tứ kết Olympic 2000.
Bình luận viên Đặng Phương Nam nói: “Trên thực tế, bóng đá Việt Nam cũng đã có những thành công nhất định dưới sự dẫn dắt của các HLV châu Âu như HLV Weigang, Riedl hay Calisto nhưng cũng đã từng vấp váp dưới bàn tay của HLV châu Âu khác như ông Falko Goetz. Do đó, theo tôi, VFF nên chọn lựa HLV có những hiểu biết về đặc tính con người Việt Nam thì mới dễ tiếp cận thành công, thay vì HLV thực sự mới hoàn toàn. Ông Park có được những thành tích chói sáng ở Việt Nam vì ông hiểu được con người của chúng ta. Nếu VFF đưa ông Troussier vào danh sách ứng viên để tiến tới việc lựa chọn HLV người Pháp này thì theo tôi, đó có thể là một giải pháp hợp lý.
Ông Troussier cũng đã hiểu được cách làm của ông Park, hiểu được bóng đá Việt Nam và châu Á hay Đông Nam Á, hiểu được con người Việt Nam sau thời gian làm việc tại đất nước của chúng ta. Triết lý bóng đá của ông cũng đã được nhiều cầu thủ trẻ Việt Nam nắm bắt và đây chính là một thuận lợi lớn cho bóng đá Việt Nam trong hành trình tiến tới sự chuẩn bị cho World Cup. Một HLV thông minh là một HLV biết kế thừa những gì tốt nhất của người tiền nhiệm và điều chỉnh cho phù hợp với thực tế. Vấn đề mấu chốt ở đây là VFF có được khoản ngân quỹ đủ lớn để trả lương cho tân HLV vì chắc chắn, muốn có HLV giỏi thì lương không thể thấp”.
Chuyên gia Đoàn Minh Xương nói: “Việc VFF dự định ký hợp đồng 2 năm là phù hợp. Và mức đầu tư cho HLV trưởng tuyển Việt Nam, có thể phải lên đến 2 triệu USD (gần 49 tỉ đồng)/năm cho khoản lương, chưa kể những chế độ đãi ngộ khác nữa. Nếu ký 2 năm thì VFF cần chi khoảng ít nhất 4 triệu USD”.
Một quan chức VFF cho hay VFF sẽ tiếp tục đồng hành với một số doanh nghiệp lớn để cùng “chia lửa” trong việc chi trả lương cho HLV tuyển Việt Nam. Cũng theo tiết lộ của vị quan chức này, ở nhiệm kỳ 8, VFF đã kiếm được khoản tiền cao gấp đôi so với nhiệm kỳ 7, và đến nhiệm kỳ 9 (đại hội VFF dự kiến vào ngày 6.11 tới), VFF sẽ cố gắng tiếp tục tạo được doanh thu tốt để có được nguồn tài chính dồi dào, trong đó sẽ có khoản lớn chi cho việc trả lương, thưởng cho HLV.
Bình luận (0)