Trung tâm Dự báo nhu cầu nhân lực và thông tin thị trường lao động TP.HCM đã thực hiện khảo sát nhu cầu nhân lực của 14.540 lượt doanh nghiệp, 69.951 chỗ làm việc và 32.305 người có nhu cầu tìm kiếm việc làm tại TP.HCM trong quý 3 và dự báo nhu cầu nhân lực quý 4.
Các lĩnh vực tập trung nhu cầu nhân lực
Theo khảo sát này, trong quý 3, nhu cầu nhân lực tập trung chủ yếu ở khu vực thương mại-dịch vụ với 51.533 chỗ làm việc, chiếm 73,67% tổng nhu cầu nhân lực; khu vực công nghiệp-xây dựng với 18.404 chỗ làm việc, chiếm 26,31%.
Ở 4 ngành công nghiệp trọng yếu của thành phố, ngành cơ khí có nhu cầu cao nhất, với 4.344 chỗ làm việc, chiếm 6,21% tổng nhu cầu nhân lực, tập trung ở các ngành như gia công cơ khí, xử lý và tráng phủ kim loại, sản xuất pin và ắc quy, sản xuất đồ điện dân dụng, sản xuất máy cho ngành dệt, may và da…
Kế đến là ngành điện tử-công nghệ thông tin cần 2.224 có chỗ làm việc; chế biến tinh lương thực, thực phẩm cần 2.623 có chỗ làm việc và hóa dược-cao su cần tuyển 2.518 người làm việc.
Tại 9 ngành dịch vụ chủ yếu có 46.089 chỗ làm việc, chiếm 65,9% tổng nhu cầu nhân lực, trong đó thương mại cần tuyển 17.082 người ở các ngành bán buôn thực phẩm, hàng may mặc, giày dép, đồ dùng cho gia đình... Lĩnh vực vận tải, kho bãi, dịch vụ cảng-hậu cần hàng hải và xuất nhập khẩu cần tuyển 1.826 người; dịch vụ lưu trú và ăn uống cần 2.406 người; tài chính-tín dụng-ngân hàng-bảo hiểm cần tuyển 2.868 nhân sự...
Theo ông Đỗ Thanh Vân, Phó giám đốc Trung tâm dự báo nhu cầu nhân lực và thông tin thị trường lao động TP.HCM, có nhiều vị trí việc làm được trả mức lương trên 20 triệu/tháng. Cụ thể là 10.332 chỗ làm ở các ngành nghề như kỹ thuật điện tử, kỹ sư phần mềm, bác sĩ, dược, kiểm định chất lượng, kế toán, quản lý điều hành...
Mức lương trên 15-20 triệu đồng/tháng có 18.509 chỗ làm như nhân viên truyền thông, giám đốc nhân sự, giáo dục và đào tạo, tài chính ngân hàng, công nghệ thông tin và truyền thông, kỹ sư xây dựng, giám sát công trình, thiết kế đồ họa…
Phổ biến nhất là mức lương trên 10-15 triệu đồng/tháng với cần 23.959 chỗ làm, chủ yếu ở các vị trí như kỹ sư điện lạnh, nhân viên marketing, nhân viên nhà hàng-khách sạn, nhân viên pháp lý…
Việc làm cho người tốt nghiệp CĐ, trung cấp chiếm đa số
Ông Đỗ Thanh Vân nhận định: "Nhìn chung, quý 3 năm 2023, bên cạnh những khó khăn, thách thức đặt ra, thị trường lao động TP.HCM đã ghi nhận một số tín hiệu tích cực khi nhiều doanh nghiệp tìm được đơn hàng mới, nhu cầu tuyển dụng có nhiều khởi sắc trong một số lĩnh vực như bán buôn và bán lẻ; dịch vụ lưu trú và ăn uống; xây dựng, công nghệ và sản xuất thiết bị điện; sản xuất sản phẩm cơ khí".
Theo ông Vân, trong những tháng cuối năm 2023, tình hình sản xuất, kinh doanh của một số doanh nghiệp tiếp tục gặp nhiều khó khăn, thử thách. Tuy nhiên, số doanh nghiệp quay trở lại sản xuất, kinh doanh và doanh nghiệp thành lập mới tăng lên đã mở ra nhiều cơ hội việc làm cho người lao động.
"Để chuẩn bị cho nhu cầu sản xuất-kinh doanh dịp tết, nhiều doanh nghiệp vẫn có nhu cầu tuyển dụng cao, dự kiến nhu cầu nhân lực quý 4 cần tuyển khoảng 75.500-81.500 người, tập trung ở khu vực thương mại-dịch vụ, chiếm 70,13% tổng nhu cầu nhân lực, khu vực công nghiệp-xây dựng chiếm 9,69%", ông Vân thông tin.
Cụ thể, ở 4 ngành công nghiệp trọng yếu chiếm 18,55% tổng nhu cầu thì điện tử-công nghệ thông tin cần tuyển nhiều nhất, kế đó là ngành cơ khí. Còn 9 ngành dịch vụ chủ yếu chiếm 61,68% tổng nhu cầu, trong đó, ngành thương mại cần tuyển nhiều nhất, sau đó là kinh doanh tài sản-bất động sản và công nghệ thông tin-truyền thông.
Về trình độ, trong quý 4 nhu cầu tuyển dụng lao động đã qua đào tạo chiếm 85,58%, trong đó trình độ trung cấp chiếm cao nhất, 27,7%, tiếp đến là CĐ 24,09% và ĐH 20,37%.
Bình luận (0)